Secara umum, file apk Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) memiliki rating 0 dari skala 10. Rating ini adalah rating kumulatif, kebanyakan aplikasi terbaik di play store Google memiliki rating 8 dari skala 10. Total ulasan di play store Google berjumlah 0. Total ulasan bintang lima yang diterima berjumlah 0. Aplikasi ini diberi rating buruk oleh 0 pengguna. Perkiraan jumlah unduhan berada di kisaran lebih dari 10,000+ downloads di play store Google Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) berada dalam kategori Pendidikan, dengan tag dan telah dikembangkan oleh Mettl. Anda dapat mengunjungi situs web mereka di
https://mettl.com/ atau mengirim surel kepada mereka di alamat
mettlcontact@mercer.com. Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) dapat diinstal pada perangkat android dengan 5.0(Key Lime Pie)+. Kami hanya menyediakan file apk original. Jika ada materi dalam situs ini yang melanggar hal Anda,
silakan laporkan kami. Anda juga dapat mengunduh apk Google dan menjalankannya menggunakan emulator android, seperti big nox app player, bluestacks, dan koplayer Anda juga dapat mengunduh apk Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) dan menjalankannya dengan emulator android, seperti bluestacks atau koplayer. Versi apk Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) yang tersedia di situs kami: 2.2.0. Versi terakhir Mercer | Mettl(Mercer | Bahasa Indonesia: Mettl) adalah 2.2.0, diunggah pada 2025/11/04
Aplikasi Mercer | Mettl memungkinkan peserta tes untuk mengikuti tes dengan mudah saat bepergian dalam lingkungan tes yang ideal.
Mercer | Mettl memungkinkan organisasi untuk membangun tim yang unggul dengan mengambil keputusan yang kredibel terkait sumber daya manusia di dua area utama, akuisisi bakat, dan pengembangan.
Penilaian kami yang didukung penelitian, platform cloud yang efisien, dan analitik yang mendalam membantu kami memberikan hasil yang transformatif bagi klien dan karyawan mereka. Kami membuat penilaian yang disesuaikan di seluruh siklus hidup karyawan, termasuk penyaringan pra-perekrutan, penilaian keterampilan kandidat, pelatihan, dan program pengembangan bagi karyawan/siswa, ujian sertifikasi, kontes, dan lainnya.